Punti di Vista su Cambiamento e Organizzazione Aziendale




Selezione di Punti di Vista su indagine apprezzativa, BPR, cambiamento organizzativo, decentralizzatione, CMM, EFQM, Kaizen, sviluppo organizzativo, cultura organizzativa, turnaround management, etc. dei membri di 12manage.


Incentivi e creatività
La vittima principale degli incentivi è la creatività.

Tempi del cambiamento organizzativo
Nel cambiamento organizzativo il tempo di attuazione è decisivo

Integrare le persone
E' facile trovare i giocatori. Il difficile è riuscire a farli giocare insieme.

La Rivoluzione della Gestione
"…the performance of a process enterprise is highly dependent on the capabilities of its people; they are truly its most valuable asset…" (Michael Hammer)

Enterprise 2.0: Tecnologia o Organizzazione?
L'adozione con profitto delle nuove tecnologie del web nelle imprese, presuppone un approccio tecnolgico o organizzativo?

"Dovresti tornare a Guidare il Camion Elvis"
Recensione dell'ultimo libro di Sebastiano Zanolli

TRASFORMAZIONI DEL LAVORO CONTEMPORANEO
La societa della conoscenza necessita nel suo sviluppo di moificare la struttura del lavoro e delle professioni .

Il Ciclo Della Reattività Aziendale
Il Ciclo della Reattività Aziendale


http://www.360gradi-ristoconsulenza.it/R

pochi risultati raggiunti rispetto alle aspettative
Cambiamento della pubblica amministrazione dagli anni 1990 in poi -

The creation of the cocoon
Management with leadership means to create a well balanced environment.


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