Согласно Geert Hofstede, не существует такого явления как универсальный метод управления или универсальная теория менеджмента, действенные по всему миру. Даже слово «менеджмент» имеет различные происхождения и смысл в различных странах. Менеджмент - это не тот феномен, который можно изолировать от других процессов, происходящих в обществе. Он взаимодействует с тем, что происходит в семье, школе, политике и правительстве. Также он, определенно, соотносится с религией и убеждениями в науке.
5 Cultural Dimensions (Культурные измерения) Hofstede
Модель культурных измерений Geert Hofstede - это концепция, которая описывает 5 видов (измерений) различий/ценностных аспектов между национальными культурами:
-
Властное расстояние (Power distance). Степень неравноправности среди людей, которое население страны рассматривает как приемлемую.
-
Индивидуализм / коллективизм ( Individualism versus collectivism). Степень, в которой люди предполагают, что они должны заботиться о семье или организации или в которой должны заботиться о них.
-
Мужественность / женственность (Masculinity versus femininity). Степень, в которой культура способствует преобладанию, уверенности в себе и приобретению вещей. В отличие от культуры, которая более чувствительна к людям, чувствам и качеству жизни.
-
Избежание неопределенности (Uncertainty avoidance). Степень, в которой люди в стране предпочитают структурированные или неструктурированные ситуации.
-
Долгосрочная / краткосрочная ориентация (Long-term versus short-term orientation). Долгосрочная: ценности, ориентированные на будущее, сбережения и упорство. Краткосрочная: ценности, ориентированные на прошлое и настоящее, такие как уважение к традициям и выполнение социальных обязательств.
Для того, чтобы понять менеджмент в какой-либо стране, следуеть иметь знание о и эмпатию со всей локальной средой. Однако, результаты уникального статистического исследования Hofstede должны дать каждому понять, что люди в других странах могут думать, чувствовать и действовать весьма отлично от вас самих, даже в отношении рутинных проблем в обществе. Любому, кто занимается менеджментом или стратегией, рекомендуется постоянно помнить выводы теории Cultural Dimensions (Культурные измерения) Hofstede. Люди имеют вводящую в заблуждение тенденцию думать, чувствовать и действовать исходя из своего собственного опыта, особенно при работе в международной среде.
Книга: Geert Hofstede - Cultures Consequences: International Differences in Work-Related Values
Книга: Geert Hofstede - Cultures and Organizations: Software of the Mind
Специальная группа по интересам
|
|
|
Обсуждения на форуме о Культурные измерения (межкультурный менеджмент). Ниже вы можете задать вопрос по этой теме, поделиться своим опытом, сообщить о новой разработке или что-то пояснить.
|
Hofstede vs. Hampden-Turner
Does anyone know the difference between Hofstede's cultural model and Trompenaars and Hampden-Turners Seven Cultural Dimensions....
 13
|
|
Cross Cultural Communication
For my research in intercultural communication inside organizations, I am looking for cultural differences between western (better Italian) and eastern Europe, in particularly in Poland, Serbia and Cr...
 9
 1 комментария
|
|
Importance of Respect in Various Cultures
I believe RESPECT for authority, age, position, has blurred and decreased - over time, sometimes because people have proven themselves unworthy of respect.
Some cultures retain greater respect fo...
 5
|
|
Multiculturals in Multicultural Teams
People are always saying diversity matters. As a powerful tool for creative work, culturally diverse groups are becoming increasingly common. However, simply assembling a multicultural team doesn't al...
 5
 3 комментария
|
|
|
Темы для обсуждения с самым высоким рейтингом для обсуждения Культурные измерения (межкультурный менеджмент). Здесь вы найдете самые ценные идеи и практические предложения.
|
|
Продвинутое понимание Cultural Dimensions (Cross Cultural Management) (Английский). Здесь вы найдете профессиональные советы экспертов.
|
Pitfalls and Best Practices in Managing Multicultural Teams Multicultural Teams Brett, Behfar and Kern describe 4 common problem areas in managing multicultural teams:
1. Direct vs indirect communica...
|
|
Negotiation in Middle Eastern and Western countries Cultural Dimensions, A Practical Example Geert Hofstedes research on cultural dimensions provides insights into other cultures so that we can be more effective ...
|
|
Implications of Cultural Differences on Accounting Understanding differences Internationally recognized accounting standards, e.g. US-GAAP and IAS/IFRS, have not been adopted worldwide due primaril...
|
|
Critical Considerations when Applying Hofstede's Cultural Dimensions to Organizations and Individuals Organizational Culture, Hofstede at Organization Level, Hofstede at Individual Level Hofstedes Cultural Dimensions are often used to compare nations and cultures, but his dimensions are also used for orga...
|
|
Hofstede's 6th Dimension: Indulgence versus Restraint Analysing Cultural Differences There actually is already a 6th dimension identified by research and included in the most recent edition of "Culture and...
|
|
Cultural Differences in Workplace and Office Design Understanding International Differences It's interesting to see how cultural differences are also playing a role in the way offices are being arranged. In an ar...
|
|
Status Brands: The influence of Power-distance Beliefs Branding, Brand Management, Power Distance, Brand Recognition Status brands are brands that can inherently raise the social prestige of its owners within a certain community or socie...
|
|
Koreans vs Germans Differences in Business Communication In a recent interview on Business Spotlight 3/08, Mrs. Mee-Rae Kim, a leading expert in German-Korean intercultural busi...
|
|
Tips by Hofstede About Cultural Differences and Cultural Dimensions Intercultural Problems, Intercultural Issues Professor Hofstede adviced that we have to educate our children in such a way that they understand that people from othe...
|
|
|
Различные источники информации о Культурные измерения (межкультурный менеджмент). Здесь вы найдете PowerPoints, видео, новости и т.д., чтобы использовать в своих собственных лекциях и практических занятиях.
|
East vs West Humorous Comparison 16 Asian and Western behaviors and concepts compared via funny pictures....
|
|
Influence of Cultural Dimensions on Consumers > CSR Corporate Social Responsibility Paper by Geoffrey Williams and John Zinkin explores the relationship between attitudes to corporate social responsibilit...
|
|
Management Across Cultures: Managing in a Global Context Cross-Cultural Management, Cultural Dimensions, Cultural Intelligence, Multicultural Teams, Global Leadership, Global HR This presentation consist of six sections that together form an extensive description of management across cultures. The...
|
|
Hofstede's and Trompenaars' Cultural Dimensions Cultural Dimensions, Cultural Differences An explanation of:
- The Nature of Culture
- Cultural Values and Folkways
- Sub-cultures and Change
- How Cultures V...
|
|
Doing Business Globally and Respecting Cultural Diversity Globalization, Global Business Presentation about doing business in a global world and highlights the importance of cultural diversity and global etiqu...
|
|
5 Strategies to Manage Cultural Differences Cultural Differences, Cultural Intelligence, Cross-Cultural Teams, Company Culture, Hofstede Cultural differences can be an asset rather than a liability to a team if carefully managed and other people are approac...
|
|
Your Organization in a Globalized World Organizational Behavior, International, Hofstede, Organizational Culture, Globalization, Cultural Intelligence Presentation about organizational behavior in an age of globalization. The presentation includes the following sections:...
|
|
Cultural Differences Decision-making, Bias Paper by Justin D. Levinson and Kaiping Peng. Behavioral economic research has tended to ignore the role of cultural dif...
|
|
Communication and Negotiation in a Cross-cultural Context Cross-Cultural Communication, Cross-Cultural Negotiation Presentation about Communications and Negotiations Across Different Cultures. The presentation includes the following se...
|
|
Intercultural Research Cultural Dimensions This paper by Stephan Dahl gives a short overview of the main concepts and theories in intercultural and cross-cultural ...
|
|
Bradford Brochure Cultural Dimensions for MBAs Entertaining brochure aimed at prospective Bradford University School of Management students deals with cultural differe...
|
|
Cultural Differences Crisis Negotiations Cross-cultural and intercultural research has shown that individuals from unlike cultures negotiate differently. Paper b...
|
|
Cultural Influences on Negotiation Negotiations By Asad Khan...
|
|
Presentation Hofstede Explanation Dimensions Presentation lecture by M.W. Visscher from The Hanze Hogeschool Groningen shows the dimensions of Hofstede. Contains que...
|
|
Leading a 21st Century Global Organization Global Leadership, Globalization, Multinational Corporations, MNCs William Fung Group, Managing Director of Li & Fung Ltd, recommends to be successful in a global business leaders have to...
|
|
Corporate Diversity and Inclusion Cross Functional Team, Organizational Culture, Globalization, Organizational Change, HRM, Cultural Dimensions In this introduction video, top managers of Skanska share their vision on Diversity and Inclusion and the strategic impo...
|
|
How to Build a Global Organizational Capability? MNCs, Multinationals, Multinational Companies, Globalization, International Leadership Development, Cultural Intelligenc A. How to build a global leadership group in which people can cope with the complexity of working globally?
1. Re...
|
|
What is Corporate Culture? 4 CEOs Share their Views Corporate Culture, Organization Culture, Organizational Culture, Starter for Training / Workshop Arkadi Kuhlman (ING), Tony Hsieh (Zappos), Bernie Marcus (Home Depot), Shelly Lazarus (Ogilvy & Maher) share their views...
|
|
Going Abroad / Cultural Intelligence Workshop Cultural Intelligence, Intercultural Engagement, Cultural Adaptation This presentation provides you with information about traveling the globe and cultural intelligence, with the main goal ...
|
|
Model of Freedom Multinational Teams Challenges The Model of Freedom (MoF) is a pragmatic tool that delivers insights in the culturally preferred ways of people working...
|
|
Culture, Cultural Competence, Cultural Intelligence and the CQ Cultural Intelligence This presentation is a good introduction to culture and contains three large sections: Culture, Cultural Competenence an...
|
|
Cross-cultural Marketing on the Internet Marketing, International Business Presentation about Cross-cultural Marketing by Rafael Capurro. The main focus is on website marketing. Hofstedes cultur...
|
|
Cultural Dimensions Diagram Dealing with Cultural Dimensions Download and edit this 12manage PowerPoint graphic for limited personal, educational and business use.
Republishing in ...
|
|
|
Автоматический переход к другим полезным источникам, касающимся Культурные измерения (межкультурный менеджмент).
Новости
|
Видео
|
Презентации
|
|
Книги
|
Академический
|
Более
|
|
|
|
Сравните с: Cultural Intelligence (Культурный интеллект) | Culture Types (Культурные типы) | Bottom of the Pyramid (Дно пирамиды) | Hierarchy of Needs (Иерархия потребностей) Maslow | Coaching (Коучинг) | Leadership Pipeline (Канал лидерства) | Mentoring (Менторинг) | Two Factor Theory (Двухфакторная теория) Herzberg | ERG Theory (Теория ERG) | Spiral Dynamics (Динамика спирали) | Ashridge Mission Model (Модель миссии Ashridge) | Theory X Theory Y (Теория X Теория Y)
Возврат на главную страницу: Изменение и Организация | Коммуникация и Навыки | Процесс принятия решений и Оценка | Этика и Ответственность | Человеческие ресурсы | Лидерство | Маркетинг и Продажи
| Менеджмент программ и проектов | Стратегия и Инновации
Больше: Методы, Модели и Теории Менеджмента
|
|
Специальная группа по интересам
|
|
|
|