Interventionsmetoder | Interventionsstilar (John Heron)

Kunskapscenter

Vad är Faciliteringsmodellen? Beskrivning

Interventionsmetodernas ramverk av John Heron som skiljer mellan 6 möjliga sätt att analysera ett urval av olika hjälpåtgärder mellan en kund och den som hjälper till. Heron definierar en intervention som en identifierbar del av verbala och/eller icke verbala beteenden som är en del av utövarens tjänst till kunden (2001).
 

Ursprunget till Faciliteringsramverket. Historia

John Heron (B. 1928) är en banbrytare i skapandet av en delaktighetsforskningsmetod inom de sociala vetenskaperna. Heron är bekant för hans arbete kring interventionsmetoder.

En tidigare modell (1975) av Heron kallades för de Sex Kategoriernas Interventionsanalys eller Sex Faciliteringsinterventioner och bestod av sex Interventionsmetoder i två huvudsakliga kategorier:

1. Auktoritativa interventioner. Utövar en mer dominant eller mer självsäker roll när det gäller att ta ansvar för kunden.
   1. Normativ intervention. Styr kunden genom att ge råd och inriktning.
   2. Informativ intervention. Söker att ge kunskap, information och mening till kunden genom att ge anvisning.
   3. Konfronterande intervention. Utmanar beteendet eller attityden hos kunden genom att ge direkt återkoppling.
2. Faciliterande interventioner. Utövaren söker att möjliggöra för kunder att bli mer självstyrande och att de skall ta mer eget ansvar.
   4. Renande intervention. Hjälper kunden till att uttrycka och komma över överväldigande tankar eller känslor. Känna empati.
   5. Katalytisk intervention. Hjälper kunden att reflektera, upptäcka och lära. Frågar frågor.
   6. Stöttande intervention. Uppbyggnad av kundförtroende. Pläderar för värderingar och stöttar kunden.

Heron förfinar senare sin modell till sex dimensioner och tre beslutslägen och kallar den: Faciliteringsmetodsmodellen. (Bild).

Användningen av Faciliteringsmetodsmodellen. Användningsområden

• Lärande, Kunskapshantering | Kunskapsledning
• Coaching, Coachande, Coachning, Rådgivare Mentoring (Mentorskap), Medlande, Konsulterande

Styrkor med Faciliteringsmetodsmodellen. Fördelar

• Skapar medvetenhet om nuvarande och möjliga stöttningsmetoder.
• Ett ramverk för att kommunicera och diskutera lärande eller konsulterande metoder.
• Kan användas på både individ- eller gruppnivå.

Begränsningar med Faciliteringsramverket. Nackdelar

• För att det skall vara möjligt att ändra Interventionsmetoder i riktning mot mer självstyrande former krävs förändringar i beteenden, värderingar och färdigheter.
• Från föreläsare till facilitator från expert till mentor från kontroll till risk, från struktur till tvetydighet.
• Inte all personal kommer att vara beredd för detta avancerade sätt att hjälpa. ”Rättvist behov för I dig att berätta mig vad för att göra nu”.

Bok: John Heron - Six category intervention analysis. Human Potential Research Project. University of Surrey (1975) University of Surrey (1975)

Bok: John Heron - The Facilitator's Handbook (1999)

Bok: John Heron - Helping the Client: A Creative, Practical Guide (2001) A Creative, Practical Guide (2001)

Forum Forumdiskussioner om Interventioner. Nedan kan du ställa en fråga om det här ämnet, dela dina erfarenheter, rapportera en ny utveckling eller förklara något. Starta ett nytt ämne om Interventioner Dela din kunskap här (eller ställ en fråga)   Facilitation Styles of van Maurik J. van Maurik argues good facilitators are those who are able to give accurate and flexible responses to their teams. He develops four styles that can be used in the facilitation process, each of whi... 12   2 kommentarer Corrupt Interventions after Heron Heron was keen to ensure that the ethical aspect of caring was maintained throughout the client journey and so included the category of corrupt interventions ie interventions that suited the needs of ... 8   How to Become an Authority as a Consultant? I am currently researching the development of a model which maps the process of becoming an authority in some chosen field of expertise (focused on business management). The model is focused on busin... 6   23 kommentarer Four Sets of Activities of Donaghue John Heron's work focused on the relationship between the helper and the client. In 1992 Charles Donaghue incorporates a responsibility for the relations between the learners (members, learning team... 6

Experttips Avancerad insikt om Interventions (Engelsk). Här hittar du professionella råd från experter. All 3 Forms, 2 Classes and 6 Categories of Intervention in Detail (Heron) Interpersonal Relationships, Therapeutic, Coaching, Mentoring, Counseling, Facilitating, and Consulting Interactions All Forms of Intervention (Heron): THERAPEUTIC/VALID INTERVENTIONS An appropriate intervention which is delivered ... Building an Organizational Coaching Capacity Developing an Organizational Coaching Capacity, Learning Organization, Developing Coaching as an Organizational Capacity COACHING ON AN INDIVIDUAL LEVEL In their book "Trillion Dollar Coach: Lessons for Managers", Google's Schmidt, Rosenber...

Informationskällor Olika informationskällor om Interventioner. Här hittar du powerpoints, videor, nyheter etc. som du kan använda i dina egna föreläsningar och workshops. John Heron 6 Category Intervention Analysis (6CIA) Interpersonal Help, Good presentation about John Heron's six intervention categories for helpful relations between a helper and a patient or... NLP: The 6 Neurological Levels 6 layers to view at the reality of a person or issue Neuro Linguistic Programming (NLP) is used increasingly by businesses and individuals in HR, marketing, sales and organi... Building the Helping Relationship 10 Principles for Facilitative Consultancy Superb article by MIT Professor and OD consultant Edgar H. Schein in which he concludes that: "... The decisive factor ... Increasing Group Participation: The 3 I's of Participation Increase Participation in Groups (Workshops, Trainings, Project Teams) Steve Davis explains his model to increase Group Participation. There are three types of participation: 1. Physical ... Facilitation Styles Diagram Facilitation, Consultancy Download and edit this 12manage PowerPoint graphic for limited personal, educational and business use. Republishing in ... Tips for Internal Consultants Internal Consultants Issues, Internal Consultants Activities,Internal Consultants Tips A presentation that identifies issues and activities related to being an internal consultant....

Forskningslänkar Hoppa till ytterligare forskningsresurser angående angående Interventioner. Nyheter Videor Presentationer   Böcker Akademisk Mer

Jämför Interventionsmetoder med: Coaching, Coachande, Coachning, Rådgivare  |  Mentoring (Mentorskap)  |  Ledningsmatris  |  Dimensioner på Relationsarbete Butler och Waldroop

Retur till Management Start: Organisation och Förändring  |  Kommunikation och Färdigheter  |  HRM och Personalfrågor  |  Kunskap och Immateriella Tillgångar

Mer Management Metoder, Modeller och Teori