|
Appreciative Inquiry (Восприимчивое дознание) Cooperrider
Belbin Team Roles (Роли группы Belbin)
Catastrophe Theory (Теория катастроф) Thom
Change Approaches (Подходы к изменениям) Kotter
Change Behavior (Поведение перемен) Ajzen
Change Dimensions (Аспекты перемен) Pettigrew Whipp
Change Equation (Уравнение перемен) Beckhard
Change Factors (Факторы перемен) Pettigrew Whipp
Change Management Iceberg (Айсберг управления изменениями)
Change Phases (Фазы перемен) Kotter
Changing Organization Cultures (Изменение организационных культур) Trice Beyer
Cost-benefits analysis (Анализ затраты-выгода)
|
Cultural Dimensions (Культурные измерения) Hofstede
Deming Cycle (Цикл Деминга) PDSA
DICE Framework (Концепция DICE) BCG
Dimensions of Change (Параметры перемен) Pettigrew Whipp
|
Dimensions of Relational Work (Аспекты реляционной работы) Butler
Earned Value Management (Управление заработанной стоимостью) EVM
Force Field Analysis (Анализ силового поля) Lewin
Forget Borrow Learn (Забыть, занять, выучить) Govindarajan Trimble
Gantt Chart (График Гантта)
Implementation Management (Управление исполнением) Krüger
Базис компетентности IPMA (ICB)
Kaizen philosophy (Философия Кайдзен)
Leadership Styles (Стили лидерства) Goleman
Management by Objectives (Управление по задачам) Drucker
Mergers and Acquisitions approaches (Подходы к сделкам по слияниям и поглощениям)
Добавьте метод / модель
Mind Mapping (Составление карт разума)
MSP OGC
Modeling business processes (Моделирование процессов дела)
Office of Strategy Management (Офис управления стратегией) Kaplan Norton
OPM3 PMI
Organizational Configurations (Организационные конфигурации) Mintzberg
Outsourcing (Аутсорсинг)
PDSA Deming Cycle (Цикл Деминга)
PMBOK PMI
|
PMMM Reiss
Portfolio Analysis (Портфельный анализ)
Positive Deviance (Позитивное отклонение) Pascale Sternin
PRINCE2
RACI (RASCI)
SMART (ТЕХНОЛОГИЯ SMART) Drucker
Stages of Team Development (Этапы развития группы) Tuckman
Stakeholder Analysis (Анализ заинтересованных кругов)
Stakeholder Mapping (Систематизация заинтересованных сторон)
Stakeholder Value Perspective (Перспектива стоимости с точки зрения заинтересованных сторон)
Strategic Alignment (Стратегическое выравнивание) Venkatraman
Team Management Profile (Профиль управления командой) McCann Margerison
Theory of Constraints (Теория ограничений) Goldratt
Theory of Reasoned Action (Теория обоснованного действия) Ajzen Fishbein
Value Engineering (Стоимостное Проектирование) Miles
больше
|
