Meten van Organisatiecultuur met OCAI




Concurrerende Waardenraamwerk
Kenniscentrum

Vertalen

Forum
2
Marcella Bremer
Consultant, Netherlands

Meten van Organisatiecultuur met OCAI

🔥NIEUW Beste collega's, graag wil ik jullie wijzen op het Organizational Culture Assessment Instrument (OCAI) dat Robert Quinn ism zijn collega Kim Cameron ontwikkelde. Het OCAI is helemaal gebaseerd op de concurrerende waarden.
Het is een snelle cultuurmeting dat een goed startpunt is voor herziening van strategie en visie, maar ook voor het peilen van medewerkerstevredenheid of aan de start van reorganisatie of andere verandering.
OCAI online heeft het geautomatiseerd en in het Nederlands online gezet, met de zegen van Cameron & Quinn, de internationale versie volgt.
Als je interesse hebt: lees ook mijn recent toegevoegde visie over het OCAI. Veel inspiratie toegewenst.

 

Laat een reactie achter

 

Meer over Concurrerende Waardenraamwerk:
Samenvatting
Discussieonderwerpen
👀Meten van Organisatiecultuur met OCAI
Special Interest Group

Weet u veel af van Concurrerende Waardenraamwerk? Word onze SIG-leider

Concurrerende Waardenraamwerk
Kenniscentrum



Over 12manage | Adverteren | Link naar 12manage / Citeer ons | Privacy | Suggesties | Gebruiksvoorwaarden
2023 12manage - The Executive Fast Track. V16.0 - Laatst bijgewerkt op: 1-2-2023. Alle namen van hun eigenaren.