MAGIC

Ogni mese oltre un milione di manager e consulenti di direzione si confrontano su tematiche di management tramite 12manage...

Misurare e Contabilizzare il Capitale Intellettuale. Spiegazione di MAGIC. - Italiano



Accedi

Che cosa è MAGIC? Descrizione

Il MAGIC (Misurare e Contabilizzare il Capitale Intellettuale) è un progetto europeo di ricerca e sviluppo parzialmente finanziato dalla Commissione Europea. L'obiettivo del progetto era sviluppare una metodologia ed un sistema di misurazione per il Capitale Intellettuale.

I risultati di questo progetto includono: una metodologia pratica per misurare il capitale intellettuale e un sistema di software per supportare l'implementazione di un sistema di misurazione per le attività intangibili.

Circa 40 aziende europee comprese Siemens AG e Volkswagen dalla Germania, e Sonera dalla Finlandia hanno partecipato al Gruppo di Interesse del progetto per verificare e dare feedback sulla metodologia e sulla tecnologia del software.

 

le quattro categorie del Capitale Intellettuale:

  1. Capitale Umano. Contiene tutte le abilità, perizie e competenze dell'azienda per reagire alle domande del mercato ed ai bisogni del cliente compresa leadership, capacità e tecniche di gestione.
  2. Capitale Organizzativo. Comprende le capacità di un'azienda, della sua infrastruttura e dei suoi processi organizzativi, di creare prodotti e servizi per il mercato.
  3. Capitale di Mercato. Rappresenta le capacità di un'azienda di interagire con interfaccie esterne come il cliente, i partner, i fornitori ed altri stakeholder.
  4. Capitale della Innovazione. Si riferisce alla capacità dell'azienda di innovare, migliorare e sviluppare il potenziale inutilizzato così come generare ricchezza nel lungo termine.

 

MAGIC Special Interest Group


Visita lo Special Interest Group

MAGIC Forum

Commenta questa Pagina

MAGIC Corsi & Eventi

Corsi, Seminari ed Eventi

Maggiori informazioni?

12manage Premium contiene approfondimenti avanzati su MAGIC :

        - Expert tips e ricerche sul management -

        - Notizie e video su questo metodo -

 

Paragonare a: Apprendimento Organizzativo IC Rating Balanced Scorecard Controllo delle Attività Intangibili Memoria Organizzativa Gestione della Conoscenza (Collison & Parcell)

 

Ritornare alla Disciplina di Gestione: Conoscenze & Valori Intangibili

 

Più Metodi, Modelli e Teorie di Gestione

12manage per:


 

 

Copyright 2010 12manage - The Executive Fast Track. V10.4 - Ultimo aggiornamento: 12-3-2010. Tutto i nomi appartengono ai loro proprietari.