Ética y Responsabilidad Social

   

Ética y Responsabilidad Social. Métodos, Modelos y Teorías (A-Z)

Ética y Responsabilidad Social


7 Señales de Derrumbamiento Ético Jennings

Acercamiento Instrumental sobre la Teoría del Stakeholder

Acercamiento Normativo sobre la Teoría del Stakeholder

Análisis del Campo de Fuerzas Lewin


Análisis del Stakeholder

Análisis de Portafolio

Análisis FODA

Base de la Pirámide Prahalad

Cinco Disciplinas Senge

Cociente de Reputación Corporativa Harris-Fombrun

Compromiso Intrínseco del Stakeholder


Agregue Ud. un método/modelo


Configuraciones Organizacionales Mintzberg

Consideraciones para Cambiar la Cultura de Organizaciones Trice Beyer

Dimensiones Culturales Hofstede

Dinámica eSpiral Graves

Enmarque Tversky

Fases del Crecimiento Greiner

Filosofía Kaizen


Gestión Basada en Valor

Gestión Estratégica del Stakeholder

Gestión Orientada a la Generación de Valor McTaggart

Impulsos Estratégicos Wiseman

Intención Estratégica Hamel Prahalad

Inteligencia Cultural Early

Inteligencia Emocional Goleman

Inteligencia Social

Investigación Dialéctica

Jerarquía de Necesidades Maslow

Liderazgo Carismático Weber

Liderazgo Servidor Greenleaf

Mapeo del Valor Jack

Mapeo de Stakeholders

Modelo Ashridge de la Misión Empresarial Campbell

Modelo de Valores Complementarios Quinn

Modelo de las 7 S de McKinsey

Modelo del Cerebro Completo Herrmann


Modelo EFQM

Modelo Hagberg de Poder Personal

Modelo Malcolm Baldrige Baldrige

Niveles de la Cultura Organizacional Schein

Palancas de Control Simons

Pensamiento de Grupo Janis

Perspectiva de Valor Accionista

Perspectiva de Valor del Stakeholder

Principios de Clarkson

Prisma del Desempeño

Propósito Moral Mourkogiannis

Seis Sombreros para Pensar de Bono

Siete Señales de Derrumbamiento Ético Jennings

Sistemas de Pensamiento/Acción Forrester

Teoría de la Atribución Heider

Teoría del Comportamiento Planificado Ajzen

Teoría del Grupo Central Kleiner

Teoría ERG Alderfer

más

 

Foro de Ética y Responsabilidad Social (38 temas) Ayuda
Para acceder a este foro, usted necesita ser miembro: Registrese
  Algo Más Que Ser o no Ser Gerente
En cualquier ámbito de la vida, es importante pensar, sentir, querer y actuar teniendo en cuenta la excelencia de valores todo ser humano (hombre o mujer) en relación con la sociedad que nos ha tocado construir: sinceridad, honradez, solidaridad cole...
     
  Relativismo y Diversidad Cultural
¿por qué se dice que el relativismo hacen que las personas tengan diferentes significados con respecto a la realida cutural?...
     
  Marketing Social ¿cómo Medirlo?
Varios paises latinos han publicado muy acertadamente una larga guia de indicadores para poder caracterizar (medir) la responsabilidad social en las organizaciones. Sin embargo, han sido muy pocos indicadores sugeridos para medir el marketing social,...
     
  El atributo esencial de la RSE
Saludos... Tengo algunos años investigando (Phd en Ciencias Sociales) el tema de RSE y nunca he olvidado una frase que lei al inicio que quisiera compartir con ustedes escrita por Fabiana Andrea Suarez. "El atributo esencial de la RSE es la libertad....
     
  Cuestionamiento crítico
Es posible que la RSE sea sólo un mecanismo del capitalismo para quitarse de encima algunos impuestos realizando "obras de beneficencia", con un falso altruísmo que lo que persigue es ganarse un buen nombre, una reputación a cambio de dejar que las m...
     
  Las mujeres que son gerentes son más éticas
Yo creo que las mujeres gerentes generalmente se comportan de una forma más ética que sus pares masculinos. En promedio, ellas son menos egoístas y menos orientadas a alcanzar el poder a cualquier precio, temas que a los hombres si les obsesiona y ca...
     
  Loyalty and Ethics in Business
PROBLEMS CAUSED BY LOYALTY
Stories in the media about corporate scandals, political scandals or gang-related violence often cite loyalty as one of the most important drivers of corruption. There are countless reports of employees who did not rep...
     
  About Misdeed Committers Turning into Advisors…
People that made a severe mistake in the past sometimes feel the need to help others to avoid making these same mistakes. And indeed, one could say that people that have experienced the making of such a mistake themselves are in a way qualified to gi...
     
  Ethical Issues in Using Social Media Conversation Data for Business
Has somebody considered what kind of ethical issues need to be considered when using the social media conversation data in business and for business development?
For example, what ethical guidelines should be followed when companies use Facebook...
     
  Why Personal Ethics and Responsibility Must Come First
There is a lot of information on ethics on the 12manage website.
Remember that ethics and responsibility should be personal first. Unless you have personal values and ethics they cannot be reflected in your professional life....
     
  The Need for a Global Business Ethics and a Global Police
Ethics are what is determined by the society to be right and wrong. This means that ethics can differ from one region to another.
But I still believe we must have global ethics or code of ethics / conduct in businesses since many firms ar...
     
  Strategies to Contain Environmental Degradation
Many countries the world over have struggled to contain environmental degradation with laws and regulations. Some have gone to encourage ISO certification by companies. The idea of going green has been given its fair share as a solution.
But in...
     
  Economics with Spiritualism and Ethical Businesses are Needed
Many economists have forwarded different solutions to overcome the human sufferings and lead them to happiness, such as:
- Capitalism
- Socialism
- Communism
- Mixed economy
- Keynesian
just to name a few.
Yet till...
     
  What are Accountancy Ethics?
Ethics or moral is used to determine what is right or good.
Ethics include the study of what people ought to pursue, that what is good for people, or alternatively, the determination of which actions are the right actions for people to perform.<...
     
  Emerging of Ethics After a Chaotic State
Present day society and it's values have reached a rock bottom state leading to chaotic behavior everywhere. This cannot continue for long as the law of nature of dynamical systems indicate that order comes out of chaos and we are at the edge ...
     
  Ethics is Universal, Flavor is Regional
I've worked in Africa, Europe, the middle east and yes, America. Ethics is a plumb line for moral character, ultimately individual in execution.
While one may work for an organization that holds a strong ethics code, I have seen and worke...
     
  Ethical Business Has a Long Time Horizon
The universe is constructed in such a way that long-term success is based on treating others as we (when in our right minds) want to be treated. Short term success can be had by non-ethical treatment of others, but eventually it fails. So, we need...
     
  Why People / Organizations Act Ethically?
There are two main perspectives on why people (or businesses) act ethically:
1. The first one is on deontologic principle: one has to do what is right because that's good in it self.
2. The second reason people what is good is becaus...
     
  Ethics in Public Administration
Could someone discuss the importance of ethics in public administration? Many thanks....
     
  Success Requires Responsibility
Success on any major scale requires you to accept responsibility…. In the final analysis, the one quality that all successful people have…is the ability to take on responsibility....
     
Ver 18 temas más: RegistreseComience una nueva discusión: Registrese
Ética y Responsabilidad Social Comunidad de Interes


Comunidad de Interes

Ética y Responsabilidad Social Educación y Eventos


Encuentre un curso, seminario, o evento


Derechos reservados 2016 12manage – El atajo para ejecutivos. V14.0 – Última actualización: 7-2-2016. Todos los nombres tm pertenecen a sus propietarios.