Concepto DICK de Anand


 
Gestión del Conocimiento e Intangibles > Foro Ingrese

Concepto DICK de Anand
Anónimo, USA
He encontrado este acrónimo fácil de recordar. El modelo DICK de Sanjay Anand. Este modelo destaca 4 pasos evolutivos para crear y compartir conocimiento: 1. Data - recopilar y/o compilar los datos y/o cifras sueltos, desordenados o desorganizados. 2. Información - agregarle contexto y organización a la data recabada de forma tal que si se usa brinde información valiosa. 3. Contenido - Interpretar y colaborar para que se puedan obtener reportes de información (en tiempo real o no). 4. Conocimiento (en inglés Knowledge) - Esta es la más alta forma de información, se gana a través de la experiencia, interpretación y extrapolación. El conocimiento involucra complejos procesos cognitivos que incluyen el aprendizaje, percepción, comunicación, asociación y razonamiento, todo lo cual no es fundamental en los otros niveles. DICKS es una variante en la cual la letra S es por Sostenibilidad, implicando la capacidad de autopreservar el ciclo D.I.C.K.”. Este acrónimo también es de Sanjay Anand.

 
   















 

    ¿Quiere estudiar más? Usted puede aprender más de los sumarios, foros, debates, clases, cursos, formación, instrucciones, consejos de expertos, las mejores prácticas y las fuentes de educación. Registrese.  



Más sobre Gestión del Conocimiento e Intangibles

Foro
Mejores Prácticas

Consejos de expertos

Recursos

Acerca de 12manage | Publicidad | Vincúlese | Privacidad | Términos del Servicio
Derechos reservados 2017 12manage – El atajo para ejecutivos. V14.1 – Última actualización: 27-3-2017. Todos los nombres tm pertenecen a sus propietarios.